送電電工(帯広市)

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2020.11.07更新

送電電工(帯広市)

募集要項
雇用形態
正社員
募集人数
1人 募集理由 増員
給与
  • 【月給】163,000円~200,000円
求人区分:フルタイム
定額的に支払われる手当(b):住宅手当 10,000円〜20,000円
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):工事手当:700~ 1,100円/日 送電手当:800~ 1,000円/日 世帯手当:0~14,000円
賞与
賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 6.00ヶ月分(前年度実績)
職種 送電電工(帯広市)
仕事内容 当社事業のうち、帯広支店は送電工事(送電鉄塔の基礎・組立・ 架線工事)を専門に行っています。 <未経験者の場合>  入社後、約1ヶ月の新入社員技術研修(社外宿泊研修)に参加し  工具の取扱い、電気の基礎知識等を学ぶほか、鉄塔の昇降・移動  電線の宙乗り、活線作業等実技の基礎的な訓練を受けます。  職場では、先輩の送電線作業の補助に就きながら仕事を覚え、事  業所構内の教育用の送電線訓練設備で実際の送電作業を想定した  実技訓練を繰り返して技能を高め、6年後には独力で送電作業が  でき、10年後には後輩へ指導できるよう育成しています。 *雇用開始予定日 令和3年2月1日~
勤務時間
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
9月から12月にかけ時間外が多くなる傾向あり
時間外
あり 月平均時間外労働時間 13時間 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 *求人に関する特記事項欄参照
待遇
通勤手当
実費支給(上限なし)
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
転勤
転勤の可能性の有無 なし
定年制
あり
再雇用
あり
利用可能な託児所
なし
マイカー通勤
マイカー通勤 可
求人条件にかかる特記事項
*マイカー通勤:無料駐車場あり *マイカー通勤の場合の通勤手当の上限は34,800円 *労働安全衛生法に基づく教育制度あり *会社敷地内に訓練施設あり(送電線を模した訓練柱) *モデル年収: 25歳 入社7年目 約350万円 *36協定における特別条項  ・災害、事故による復旧工事や障害対応等緊急業務  ・工期の逼迫による業務の繁忙等期限のある業務  において、6回を限度として1ヶ月55時間、  1年720時間延長できる。
休日・休暇
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
土日出勤の場合は、休日出勤手当支給 年末年始、夏期
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
育児休業
該当者なし
所在地アクセス
勤務地 北海道帯広市西25条北1丁目3番2号  株式会社アイテス 帯広支店
01010-36956801

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